【公司简介】

中国建筑一局集团天津有限公司，又称中国建筑一局（集团）有限公司华北公司，简称“中建一局华北公司”，成立于2009年7月，总部位于天津市滨海新区，是根据中建一局发展要求和大区域市场开拓战略而成立的华北大区域公司，与中建一局集团华北建设有限公司一体化运营，是中建一局集团最年轻的总承包类子企业。“十三五”期间，公司营业收入年均增幅超过20%，发展势头迅猛，合约额年均增长超过25%、营业收入超过30%，位列中建一局集团分公司序列前三名，是中建一局集团发展最快的子企业。现有员工1400余人、在施项目50余个。截止到2022年末，公司累计实现合同额1000余亿元、营业收入500余亿元，累计承接工程250余项。目前，公司多个业务领域科研成果均达到“国际先进”及“国际领先”水平，中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程奖、中国钢结构金奖等建筑业最高荣誉的持续获得，彰显企业强劲的履约实力与过硬的产品质量。

公司是“敏锐迅捷的逐日者”，不断坚持区域化营销战略，紧跟国家战略导向及地方发展热点，在北京、天津、河北、雄安、广东、湖北、浙江、江苏、上海、山东、云南布局十大分公司，并以分公司为基点，辐射、深耕战略发展区域，经营范围遍及京津冀、长三角、粤港澳大湾区等。

公司是“国家战略的践行者”，不断坚持“致力于发展成为房建与基础设施业务领域各具专业特色的科技效益型企业”的发展战略，以房建业务为主业，将基础设施业务作为企业转型升级主攻方向，同时在“双碳”、环境治理、新基建、城市更新等新兴业务领域，积极培育新的经济增长点，不断壮大新业务实力。

公司是“模式创新的探路者”，始终坚持“用户至上、完美履约”的品牌理念，形成了覆盖IDC、厂房、文旅、学校、超高层、市政、办公大厦、大型城市综合体等不同类型、不同功能的建筑精品产品线，并创下多项建筑领域之最及历史性工程：

IDC数据中心项目——建行数据中心项目、深圳招商银行金融创新大厦项目、光环新网天津绿色云计算数据中心项目等；

工业厂房项目——深圳华为产品研发园项目、天津滨海新区航空产业区标准厂房项目、天津一汽丰田新能源工厂建设项目、江阴联动厂房项目、安徽联动天翼新能源项目等；

文旅康养项目——“冰立方”冰上运动中心项目、“只有红楼梦”戏剧幻城项目、内蒙古昭君博物馆项目、江西寻梦牡丹亭项目、辽宁省科技馆项目、辽宁艺术中心项目等；

学校项目——华东师范大学项目、上海同济大学项目、深圳北理莫斯科大学项目、天津中医药大学项目、深圳前海国际学校项目、鲁甸三中项目、潍坊光正实验学校等；

超高层项目——安邦财险深圳总部大厦项目、保利南亚之窗项目、深圳联想泰伦广场项目、华侨城总部大厦项目等；

市政工程/基础设施——燕郊海绵城市项目、石家庄南二环东延道路工程项目、廊霸路（城区段）拓宽改造工程项目、云南华丽高速公路项目、平赞高速项目、广佛江快速通道项目等；

办公大厦项目——深圳融悦大厦项目、廊坊行政服务中心项目、深圳华为产品研发园项目、廊坊市民服务中心项目、深圳启迪协信科技园项目等；

大型城市综合体项目——天津泰达MSD G&H区项目、北京富力通州运河核心区项目等；

方舱医院项目——昆明延安医院发热门诊方舱诊室项目、昆明万峰新冠肺炎集中隔离观察点项目、霸州方舱医院项目、廊坊国际会展中心A馆、B馆、D馆改建方舱医院项目、廊坊龙河集中隔离点项目等。

中建一局华北公司秉承“诚信·敢担当”的企业品格和“拼搏、团结、勤学、忠诚”的行为准则，坚持“市场唯大、规则至上、业精于专、弘毅笃行、共济共享”的经营理念。新的历史阶段，公司将继续不忘初心，牢记使命，为用户建造建筑精品，为社会努力创造价值，为中建一局发展贡献力量，为员工发展打造平台，全心全意为奋斗者缔造幸福，追求公司持续、健康、稳定的发展。

中建一局华北公司2023年校园招聘现已全面启动，真诚希望各位有理想、有激情、有远见、勇奋斗、敢担当的优秀毕业生选择华北，加入中建一局集团最具成长性企业，为梦想筑造不凡！

【招聘对象】

海内外高校2024届应届毕业生，大学本科及以上学历。

【招聘专业】

序号	岗位类别	拟招聘专业
1	工程技术类	土木工程、建筑与土木工程、工程力学、城市地下空间工程、道路桥梁与渡河工程、市政工程、水利水电工程、焊接工程等
2	工程管理类	土木工程、工程管理、工程造价、管理科学与工程等
3	机电管理类	建筑电气与智能化、建筑环境与能源应用工程、给排水科学与工程、电气工程及其自动化等
4	质量管理类	勘查技术与工程、地质工程、交通工程等
5	安全管理类	安全工程、机械设计制造及其自动化等
6	职能管理类	工商管理、公共管理、行政管理、人力资源管理、法学等

【工作区域】

北京、天津、河北、山东、江苏、湖北、广东、上海、浙江、云南……

心动不如行动，在这里，青春蜕变，未来可期！

【薪酬福利】

1.丰厚可观的薪酬：

基本薪酬：基本岗薪+津补贴（职级津贴、通讯补贴、电脑补贴、城市津贴、高温补贴、采暖补贴）+执业资格补贴（一次性奖励+月度奖励）+专业人才津贴……

各类奖金：绩效奖金+项目营收绩效+各类专项奖励（项目兑现奖、科技质量奖、营销奖+安全创优奖励+财务专项奖励……）

充分体现业绩导向、价值导向，坚持以奋斗者为本！

见习期年薪10-12万元，转正后第一年不低于12万元，成长为项目部门经理后年薪可达20万元，担任项目班子后年薪在30万元以上！

2.全面完善的福利：

基础福利，关爱健康：七险二金+年度体检+带薪年假+节日福利+……

关注发展，幸福担当：落户政策+食宿免费+职工疗养+……

360度无死角福利，只为给你最无忧的工作体验！

【人才培养】

“3-6-9-12”成长路径：为与众不同的你进行个性化识别，量身定制成长方案，建立青年人才成长档案，“三导师带徒”，跟踪记录你职场生涯的每一个关键阶段，让你的成长不再孤单。

入职3年定位项目部门经理，6年具备项目班子胜任能力，9年竞聘项目经理或总部部门负责人，12年以后就有机会扛起公司副三总师、公司高管的重任。

全周期跟踪培养：个性化的培养方案，开设新羽/展翼/领翔/职业经理人领航特训营等主题培训班，根据不同阶段的发展需求，开发极具针对性的提升课程。

全方位能力锻造：公司实行三级培训体系（公司层面+业务系统+项目层面），通过多层次的培训网络搭建，畅通专业技能、管理技巧、自我认知与管理等全方位成长通道。

个性化学习提升：通过中建一局网络学院APP的应用，你可以自由安排学习方案，随时随地浏览海量精品课程，轻松快捷。

【特岗管培生计划】

1.培养方向

非定向管培生：工程项目生产、技术、商务、机电、安全、质量管理等人才储备；

定向管培生：市场营销管理人才储备。

2.培养举措

（1）公司、分公司、重点项目经理亲自带徒；

（2）设置特殊岗位，关键角色轮岗培养；

（3）匹配专有通道，通过访学交流、基层历练等途径，锻造复合型人才。

3.激励举措

（1）见习期缩短、提前半年转正；

（2）薪酬提级管理，见习期年薪15-18万元，转正后年薪18万元+。

【欢乐保障】

丰富多彩的员工活动，让你目不暇接：

节日联欢、集体生日会、职工之家建设、职工篮球赛、职工运动会、青年联谊会等各具特色的主题活动……

 

【应聘流程】

1.简历投递：

简历投递邮箱：zjyjhb2024@126.com；

2.测评

登录中国建筑高校毕业生接收考试网，按要求完成一测、二测

3.面试：

简历筛选通过后，我们将以电话、短信的形式进行线上面试邀约。

4.签约：

面试通过后，HR将与您联系完成签约事宜。

 

【联系我们】

联系人：刘经理  13604591498

徐经理  18801000194

座机号  022-60722889

通信地址：天津市滨海新区MIG金融大厦B座17层

 

中国建筑一局集团天津有限公司

二〇二三年八月